Hem » Skola och utbildning » Att synliggöra och motverka ojämställdhet i arbetslivet

Att synliggöra och motverka ojämställdhet i arbetslivet

1 2 3 4 5
(5/5) Baserat på 1 Betyg
Den som är det minsta intresserad av arbetsliv och hälsa och som läser de kapitel som nu följer kommer att bli inspirerad, kanske provocerad och troligen väldigt imponerad av svensk arbetslivsforskning.
1+ 351 kr
3+ 336 kr
6+ 319 kr
0
Lagerstatus: I lager

Produktbeskrivning

Hur kommer det sig att arbetet medför status, goda arbetsvillkor och hälsa för vissa, medan det innebär vanmakt, underordning och sjukdom för andra? Denna uråldriga och till synes naiva fråga pockar allt ihärdigare på ett svar i en tid där den sociala ojämlikheten ökar. Den som är det minsta intresserad av arbetsliv och hälsa och som läser de kapitel som nu följer kommer att bli inspirerad, kanske provocerad och troligen väldigt imponerad av svensk arbetslivsforskning. Flera av Sveriges mest framträdande arbetslivsforskare medverkar i boken. Redaktörer är Gunnar Aronsson, Erik Berntson, Lisa Björk, Malin Bolin och Linda Corin.

Läs mer

Fakta

Artnr: 1599
Streckkod: 9789172512139
Författare Linda Corin, Lisa Björk m.fl (red)
Utgivningsår 2020
Format (mm) 170x240
Pärm Mjukband
Antal sidor 248

Innehållsförteckning

Förord

Författarpresentationer

1. Lisa Björk, Gunnar Aronsson, Erik Berntson, Malin Bolin & Linda Corin: Att synliggöra och motverka ojämställdhet i arbetslivet – driv-krafter, metoder och perspektiv i Annika Härenstams forskargärning

2. Lisa Björk & Linda Corin: Psykologen blir arbetslivsforskare

3. Töres Theorell: Glimtar från Annika Härenstams tidigare forskarår

Del 2 ARBETETS ORGANISERING OCH ARBETSORGANISATION

4. Gunnar Aronsson: Tillit

5. Gunnela Westlander: Det hjärtliga samförståndet i Frederick Taylors gestaltning – en essay

Del 3 ATT FÅNGA ARBETETS ORGANISERING – METODANSATSER

6. Gun Johansson, Gunnel Ahlberg, Kerstin Waldenström & Måns Waldenström: MOA-projektet – ett projekt på tvären, med många nivåer och flera perspektiv

7. Malin Bolin, Chatrine Höckertin & Staffan Marklund: Att studera organisationseffekter med flernivåanalyser – erfarenheter från projektet ”Friska arbetsplatser”

Del 4 ARBETSMILJÖ

8. Peter Westerholm, Lars Alfredsson, Malin Bolin, Eleonor Fransson, Anders Knutsson, Maria Nordin & Staffan Marklund: Arbetsmiljö och hälsa – WOLF-projektets utveckling från individ till organisations- och flernivåanalyser

9. Karin Allard, Urmi Nanda Biswas & Anders Pousette: Using a Gender Lens at Work: Organizational Values, Gender Safety Climate and Work Environment

10. Magnus Svartengren, Roger Hansson & Peter Westerholm: Kränkningar och mobbning i komplexa arbetsmiljöer

Del 5 LEDNING OCH FÖRÄNDRINGSARBETE I OFFENTLIG VERKSAMHET

11. Lotta Dellve & Gunnar Ahlborg jr: Att fånga chefers arbete, förutsättningar och strategier i organisering av arbetsförhållanden och utvecklingsarbeten

12. Linda Corin, Lisa Björk, Erik Berntson & Tina Forsberg; Chefskap, hälsa, effektivitet och förutsättningar i offentlig sektor (CHEFiOS) – om resan från individ till organisation inom ledarskapsforskningen

Del 6 DET OJÄMSTÄLLDA ARBETSLIVET

13. Birgitta Jordansson & Linda Lane: Diskursiva förutsättningar för ett hållbart arbetsliv – sett ur ett arbetsmarknadsperspektiv

14. Hanna Westberg: Tillit, socialt kapital och jämställdhet

15. Petra Lindfors, Helena Falkenberg & Magnus Sverke: Organiserad psykosocial arbetsmiljö: framåtblickar utifrån befintligt kunskapsläge

Del 7 ANNIKAS FORSKARGÄRNING – AVTRYCK

16. Margareta Wallin: Vad innebär nyttiggörande och samverkan i praktiken?

Annika Härenstams alster och referenser – utvalda publikationer

Smakprov

 

Omdömen

Andra böcker från samma författare

Andra böcker från samma kategori

  • 1 380 kr
  • 89 kr
  • 259 kr
  • 249 kr
  • Andra köpte även

    Kunder som köpt denna vara har även köpt

  • 259 kr